Hôm nay: Thứ sáu, ngày 03 tháng 05 năm 2024 Liên hệ Giới thiệu Trang chủ
Đầu tháng 5/2014, Trung Quốc ngang nhiên đưa giàn khoan Hải Dương 981 cùng nhiều tàu, trong đó có một số tàu được trang bị vũ trang vào vùng biển Việt Nam và hạ đặt giàn khoan này tại vị trí nằm sâu trong thềm lục địa và vùng đặc quyền kinh tế của Việt Nam. Hành động vi phạm nghiêm trọng luật pháp quốc tế này của Trung Quốc đã gây phẫn nộ và tạo làn sóng phản đối mạnh mẽ trong các tầng lớp nhân dân Việt Nam ở trong và ngoài nước cũng như dư luận quốc tế.

Cùng với các tầng lớp nhân dân, CNLĐ ở khắp nơi, bằng nhiều cách thức khác nhau, đã tham gia biểu thị lòng yêu nước, phản đối hành động gây hấn nguy hiểm của Trung Quốc. Tuy nhiên tại một số địa phương, CNLĐ đã có các hành động quá khích như tự ý bỏ việc, đập phá nhà xưởng, máy móc, trang thiết bị…. Đây là các hành động không đúng pháp luật, gây mất an ninh trật tự, ảnh hưởng đến việc làm, đời sống của CNLĐ.

Thực hiện Công điện của Thủ tưởng Chính phủ nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam ngày 15/5/2014 về đảm bảo An ninh trật tự và Công văn số 618/TLĐ, ngày 13/5/2014 của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam; Công văn số 362/CĐBĐ-TG về việc tuyên truyền, vận động cán bộ, đoàn viên, CNVCLĐ tham gia phản đối Trung Quốc vi phạm chủ quyền biển, đảo nước ta. Công đoàn Viễn thông Sơn La yêu cầu các Công đoàn trực thuộc triển khai thực hiện với những nội dung cụ thể như sau:

1. BCH Công đoàn thường xuyên theo dõi diễn biến tư tưởng của CB CNVC để phát hiện những biểu hiện bất thường và chủ động báo cáo cấp ủy, công đoàn cấp trên khi có những hành động quá khích của CBCNV LĐ trong việc tham gia biểu thị các hoạt động thể hiện lòng yêu nước trong tình hình hiện nay.

2. Dưới sự lãnh đạo của cấp ủy Đảng, tổ chức các hoạt động tuyên truyền phù hợp với tình hình thực tế để CBCNV LĐ hiểu đúng tình hình, đấu tranh, phản đối hành động phi pháp của Trung Quốc, định hướng các hành động đúng đắn cho CNVCLĐ, đồng thời bảo đảm hoạt động sản xuất - kinh doanh, chấp hành tốt pháp luật.

3. Phối hợp với các cơ quan liên quan ở địa phương (Cơ quan pháp luật, các tổ chức đoàn thể…) phát hiện những biểu hiện của một số đối tượng quá khích trà trộn vào kích động CNLĐ có các hành động cực đoan, không phù hợp quy định pháp luật báo cáo cho cấp ủy cùng cấp, kịp thời ngăn chặn.

4. Vận động CNVCLĐ chấp hành kỷ luật lao động, ổn định sản xuất, thực hiện thắng lợi chương trình công tác và kế hoạch SXKD của đơn vị và Viễn thông Sơn La.

-Thanh Hải-